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Le classement Version Originale – Labels Décideurs 2025

Par Mathilde FALLOT | Articles, Coaching, Entreprise à mission, Equipe Version Originale, Outplacement, Version Originale | Aucun commentaire | 12 février, 2026 | 16
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🏆 Décideurs | Leaders League distingue à nouveau Version Originale parmi les acteurs clés de l’accompagnement des dirigeants et de leurs organisations.

✔️ Incontournable en « Cabinets de conseil RH » sur Auvergne Rhône Alpes
✔️ Incontournable en « Executive Coaching »
✔️ Excellent en « Outplacement individuel »
✔️ Pratique réputée en « Conseil en conception de programme talents »

Ces reconnaissances mettent en lumière l’engagement de notre collectif de coachs et la qualité des accompagnements menés aux côtés des Dirigeants et DRH. Notre approche, nourrie par des expériences de direction et une compréhension fine des enjeux actuels (leadership, transitions, évolution des métiers), soutient chaque leader dans les étapes qui influencent sa performance et son avenir professionnel.

Merci à nos clients et partenaires pour leur confiance renouvelée : ce classement est aussi le vôtre !
Bravo à toute l’équipe Version Originale pour son engagement 👏

📌 Découvrez notre position ici : https://urlr.me/PrQpqR

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Posture Coach, la formation signature de Version Originale

Par Mathilde FALLOT | Accompagnement, Formation et Certification, Outils et innovations, Ressources Humaines, Version Originale | Aucun commentaire | 3 février, 2026 | 10
Renforcez votre pratique de leader avec la Posture Coach

Cette formation (prise en charge par les OPCO) s’adresse à tous les Leaders et RH qui veulent donner plus de sens à leur mission, en réexaminant leur posture, en développant leur leadership pour mieux accompagner les collaborateurs et les managers.

Un temps de respiration pour s’entraîner, obtenir des feed-back et améliorer vos compétences avec des outils de coaching reconnus.
Un parcours intensif, 90 % pratique, en groupes de 6 personnes.
Plus de 150 leaders ont déjà renforcé leur posture avec nous.

📅 Sessions 2026, nous avons des places disponibles
— 26 mars • 27 mars • 5 juin • 18 septembre
— 24 septembre • 25 septembre • 20 novembre • 15 janvier 2027

Nathalie Vierne, Executive coach & Superviseur vous fera bénéficier de ses 16 ans d’expérience sur ce thème.

Pour toute question ou inscription vous pouvez vous rapprocher de Nathalie HUDE : nhude@v-originale.com

Découvrez la présentation complète de la formation & le budget associé en cliquant ici.

Bilan 2025 – Rapport du Comité de Mission Version Originale

Par Mathilde FALLOT | Entreprise à mission, Version Originale | Aucun commentaire | 26 janvier, 2026 | 19

Notre #Rapport du Comité de Mission 2025 est disponible !

Le 3ème du nom, il atteste de nos avancées sur notre chemin d’#EntrepriseàMission. 2025 a été une année de renforcement et de renouvellements :

🌱 Renouvellement du Comité de Mission et création d’un Comité RSE pour renforcer la cohérence de nos actions

🤝 Des réalisations clés en ligne avec notre raison d’être : mise à jour de nos méthodologies d’accompagnement en outplacement, organisation de 123 événements, accueil de 4 nouveaux collaborateurs et un engagement associatif renforcé avec des actions bénévoles notamment en partenariat avec le Le Café de l’Avenir.

✨ Sans oublier la célébration de nos 25 ans, portés par la conviction que l’humain reste au cœur de la performance.

📖 Découvrez le rapport complet pour plonger dans ces avancées.

#Leadership #Bilan #RSE #Accompagnement #ImpactPositif

Découvrir le Rapport du Comité de mission

Découvrir l'avis motivé - Audit OTI AUPEAM

Nouvelle offre VO : Parcours Leader Régénératif

Par Mathilde FALLOT | Entreprise à mission, Version Originale | Aucun commentaire | 7 mars, 2025 | 19

💭 J’aimerais agir pour la planète, mais à mon échelle, je ne vois pas trop comment…

C’est une réflexion que nous entendons régulièrement chez les dirigeants et managers que nous accompagnons. Et nous pensons que le modèle régénératif est une piste possible. Il est certes exigeant mais actionnable à tous les niveaux : il commence dans les décisions du quotidien, auprès de ses équipes, et de ses parties prenantes…

🌱 C’est pourquoi nous avons conçu le “Parcours Leader Régénératif” pour répondre à cette quête de sens et d’impact !
Un programme mêlant coaching individuel et ateliers collectifs, qui permet de :
– Comprendre les grands enjeux systémiques pour mieux agir à son niveau
– Identifier les compétences nécessaires pour entraîner son équipe et son écosystème
– S’inscrire dans une dynamique durable et porteuse de changement

Nous sommes convaincus que chacun a un rôle à jouer. Et que les premiers pas comptent déjà !

💬 Envie d’en savoir plus ? Contactez-nous via notre formulaire de contact ou à contact@v-originale.com

Parcours Leader Régénératif - Version Originale

Bilan 2024 – Rapport du Comité de Mission Version Originale

Par Mathilde FALLOT | Entreprise à mission, Version Originale | Aucun commentaire | 5 mars, 2025 | 19
Quatre ans déjà que VERSION ORIGINALE a rejoint la Communauté des Entreprises à Mission ! 🌍

📢 “Le coaching m’a permis de retrouver un leadership aligné avec mes valeurs”.

Ce témoignage illustre bien l’impact de notre accompagnement auprès des dirigeants et DRH en 2024. En tant qu’Entreprise à Mission, nous avons structuré notre engagement avec une mission claire : “Permettre à chacun de trouver durablement sa juste place en étant source d’impact positif pour soi et pour les organisations. Par nos accompagnements, nous réconcilions performance, humanité et responsabilité sociétale”.

📖 Dans notre Rapport du Comité de Mission 2024, vous trouverez :
– Des témoignages de dirigeants accompagnés et de certains de nos clients
– Nos actions concrètes pour une transformation alignée avec notre mission
– Un aperçu de nos prochaines offres, adaptées aux défis que vous rencontrez

🔎 Un bilan de notre chemin en 2024 et des perspectives à venir…

Découvrir le Rapport du Comité de mission

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